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책소개

‘바다 위 사회’를 통해 바라본 다양성의 시대 행복한 소통과 공존

‘코로나19’의 출현은 우리의 일과 삶, 나아가 인간관계까지 송두리째 바꾸고 있다. 지구화의 이면을 여실히 보여주고 있는 팬데믹 현상으로 지역과 지역, 국가와 국가, 집단과 집단, 개인과 개인 간의 보이지 않는 불신과 견제는 사태 이전보다 훨씬 더 심각해지고 있다. 이러한 상황에서 타자와의 소통과 공존은 우리에게 어떤 의미를 갖는가, 그리고 정말 행복한 소통과 공존은 가능한 것일까. 다른 사람과 공존해야 한다는 사실은 인간이 피할 수 없는 숙명이다. 더욱이 교통·통신 기술의 발달로 물리적 거리가 인간의 이동의 자유를 제한하지 못하는 현대사회에서 어떤 식으로든 나와는 다른 타자와 공존하지 않고서는 우리의 삶은 유지되지 않는다.

이 책은 다양성이 일반적인 21세기 현대사회의 소통문제를 원양 상선(商船)이라는 특수한 공간에서 업무와 삶을 동시에 영위해야하는 선원들의 모습을 현장의 목소리를 통해 조명함으로써 우리 시대의 행복한 소통과 공존의 방안을 모색하고 있다.

목차

프롤로그 - 기린과 코끼리
일러두기

Ⅰ. 정신의 프로그래밍 ‘문화’

1. 문화와 개성 사이
2. 양파 같은 문화
3. 차이와 행동맥락
4. 바다 위의 업무 공간, 상선(商船)
5. 해상운송의 걸림돌 ‘문화다양성’
6. 특정 집단의 일반적인 성향과 자아 정체성

II. 인지능력과 다양성

1. 인간의 한계와 다양성 담론
2. 메르카토르 투영법이 알려준 공간 지각능력
3. 해상운송과 커뮤니케이션의 이면
4. 커뮤니케이션의 심리학: 행복한 소통을 위해
5. 커뮤니케이션의 심리학: 낯선 사람과 소통하기
6. 다양한 커뮤니케이션 스타일 ‘공기도 읽어라’

Ⅲ. 바다 위의 삶

1. 문화접촉 공간으로서의 상선
2. 사례를 통해 살펴본 선내 갈등양상
3. 쪽지편지 ‘주니어사관 ↔ 시니어사관’

Ⅳ. 행복한 인간관계를 위한 소통역량

1. 단일층위 vs 다층위 기반 소통의 이해
2. 상선사관 문화역량
3. 사람중심 선내 조직문화 구현

에필로그 - 선내 사고 문제에 대한 소고(小考)