센스 있게 일하는 직원은 일머리가 남다르다!보고서 작성, 미팅 진행, 팀원 소통, 퇴근 후 자기 계발까지
완벽하게 소화하는 일잘러의 87가지 업무 센스

일 잘하는 사람(일잘러)의 특징과 효율적으로 일하는 방법을 연구해온 저자가 신입부터 경력까지 꼭 알아야 하는 일의 기술 87가지를 한 권에 정리했다. 오랜 시간 창의적 인재 개발을 교육하며 신입사원들의 사정과 팀장들의 고민을 접한 저자는, 일잘러를 어떻게 육성할 수 있을지 고민했다. 그리고 일잘러는 단순히 보고서 작성 같은 하나의 능력만 특출난 게 아닌 일하는 ‘센스’가 다르다는 사실을 깨달았다.
저자가 생각하는 일잘러의 업무 센스는 5가지 영역에서 조화롭게 어우러져 발현한다. 여기서 5가지 영역이란, ‘일 통찰력’ ‘업무 향상력’ ‘소통 장악력’ ‘조직 이해력’ ‘자기 창조력’이다. 일의 시작과 끝을 완벽하게 수행하는 능력뿐 아니라, 팀원 간 시너지를 높이는 커뮤니케이션 능력과 더 높은 성과를 달성하기 위해 자기 관리를 하는 노력까지 더해졌을 때 비로소 일잘러가 되는 것이다. 따라서 일잘러는 회사 전체 구성원들에게 ‘같이 일하고 싶다.’ ‘센스 있게 일한다.’ ‘정말 열심히 일한다’라는 평가를 받는다.
어떤 분야에서든 누구나 ‘초보자’ 단계에서 출발한다. 처음부터 일을 잘하는 직장인은 없다. 업무에 허덕이는 직장인은 퇴근을 바라지만, 업무를 장악하는 직장인은 일찌감치 하루 업무를 끝내고 남은 시간 동안 개인의 성장을 위해 시간을 쓴다. 직장에서 바로 써먹을 수 있는 87가지 일의 기술을 완벽히 습득해 매일 성장하는 일잘러로 거듭나기를 바란다.