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리더는 마지막에 먹는다 : 숫자가 아닌 사람을 귀중히 여기는 리더의 힘
리더는 마지막에 먹는다 : 숫자가 아닌 사람을 귀중히 여기는 리더의 힘
사이넥, 사이먼 | 36.5 | 2018
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(위대한 기업을 만드는 힘,) 컬처 커넥션 : 성공하는 기업 오래가는 기업 조직문화로 승부한다
(위대한 기업을 만드는 힘,) 컬처 커넥션 : 성공하는 기업 오래가는 기업 조직문화로 승부한다
Parker, Marty | 재승 | 2013
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(하버드 머스트 리드) 비즈니스 모델 혁신 : 가파르게 성장하는 기업으로 탈바꿈하라
(하버드 머스트 리드) 비즈니스 모델 혁신 : 가파르게 성장하는 기업으로 탈바꿈하라
Christensen, Clayton M. | 매일경제신문사 | 2019
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(Rosabeth Moss Kanter On the ) Frontiers of management
(Rosabeth Moss Kanter On the ) Frontiers of management
Kanter, Rosabeth Moss | Harvard Business School | 2003
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(The) Management of Organizations
(The) Management of Organizations
Hicks, Herbert G. | Hicks, Herbert G. | 1976
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經營組織論 : 組織理論과 構造의 設計
經營組織論 : 組織理論과 構造의 設計
로빈즈, 스티븐 P. | 經文社 | 1990
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내면세계의 질서와 영적 성장
내면세계의 질서와 영적 성장
McDonald, Gordon | IVP:한국기독학생회출판부 | 2018
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패션업체의 조직구조와 패션머천다이징 프로세스 = Organizational Structure and Fashion Merchandising Process of the Apparel Firms
패션업체의 조직구조와 패션머천다이징 프로세스 = Organizational Structure and Fashion Merchandising Process of the Apparel Firms
장성환 | 건국대학교 | 2003
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혁신의 원천 지식 창조 : 기업의 무형지식 창출을 통한 혁신증진 가이드
혁신의 원천 지식 창조 : 기업의 무형지식 창출을 통한 혁신증진 가이드
Krogh, Georg | 한국외국어대학교 출판부 | 2009
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Beyond certainty : the changing worlds of organizations
Beyond certainty : the changing worlds of organizations
Handy, Charles B | Harvard Business School Press | 1996
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